Creo que lo mas importante de esta anécdota es que nos invita a atrevernos a seguir pensando como niños, el no importar que tan obvias o no puedan ser nuestras preguntas, si con la respuesta de estas nos puede llevar a la creación o innovación de algo nuevo, y no dejar que nuestra pena se interponga en nuestro camino las respuestas más fáciles y simples.
¿Cómo se pueden dar actitudes de derrotismo y facilismo en la escuela?
Las actitudes de derrotismo se dan muy fácilmente cuando tenemos una materia difícil y en lugar de poner más atención o dar nuestro mejor esfuerzo nos damos por reprobados.
Las actitudes de facilismo se dan cuando tenemos una exposición o un trabajo que realizar y lo dejamos hasta el último momento y lo hacemos solo por entregarlo y no le ponemos la dedicación que requiere dicho trabajo.
¿Qué acciones se pueden dar, a partir de la dirección, para fomentar un clima de apoyo a la innovación?
Comunicación efectiva entre cada uno de los miembros de nuestra organización, asi como la motivación de nuestro personal para lograr que se sientan integrados en los procesos de innovación.
¿Cuál es la importancia de la estructura social de una empresa y cómo se puede aprovechar para apoyar los procesos de innovación?
Teniendo una buena estructura de nuestra empresa todos los procesos se dan de una manera mas rápida y segura, y se puede aprovechar la motivación de nuestros empleados para un mejor desarrollo de los procesos de innovación.
Elaborar un ejemplo de aplicación de las propuestas de Gerald Nadler y exponerlo ampliando como mapa mental la figura 2.
Uso de las redes sociales o blogs en lugar de materiales en clase
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